Hai un colloquio e non sai come gestirlo? Non ti preoccupare, ci pensiamo noi a darti qualche consiglio su come affrontare al meglio un colloquio di lavoro!

Prepararsi per un colloquio seguendo alcuni consigli utili può aiutare a migliorare la performance dando il meglio di sé. 
I colloqui non sono tutti uguali: cambiano in base all’azienda, alla posizione per cui ci si sta candidando e anche in base alla persona che sta facendo la selezione. Nonostante questo, hanno sempre dei punti in comune e conoscerli ti aiuterà ad affrontarli con più serenità e sicurezza!

Con questo articolo vogliamo fornirti più informazioni possibili per aiutarti a prepararti al meglio!

  • Se il colloquio è in presenza cerca di arrivare con il giusto anticipo, a meno che non si tratti di una video chiamata, in quel caso collegati all’ora indicata 😉

    Se devi affrontare un colloquio dal vivo, cerca di presentarti con almeno 10 minuti di anticipo, meglio qualche minuto in più che arrivare in ritardo! In quei primi momenti trasmetterai subito un’impressione su come sei e come ti comporti rispetto a una scadenza. In questo modo, tra l’altro, potrai sederti in sala d’attesa e guardarti un po’ intorno, iniziando a sentirti più a tuo agio. Inoltre, in sala d’attesa potrai cogliere alcuni dettagli sull’azienda e conoscere i tuoi potenziali futuri colleghi.

  • Cerca di fare una buona prima impressione 💁🏽‍♀️

    Hai ragione, questo consiglio potrebbe sembrarti scontato ma il primo impatto è importante e non va sottovalutato! Un ottimo trucco per dare un’ottima impressione è quello di mostrarsi calmi e sicuri di sé (anche se magari si è agitati o non si è troppo sicuri della posizione per cui ci si sta candidando): mantieni una posizione composta, non gesticolare troppo e guarda attentamente la persona che sta gestendo il colloquio. Se ne stai affrontando uno con più recruiter, cerca di guardare tutti e rivolgerti ad ognuno. 
    Inoltre, ponendoti in modo calmo e sicuro, probabilmente di riflesso riuscirai a sentirti effettivamente così e sarai in grado di affrontare il colloquio dando il meglio di te!

  • Prepara una breve presentazione 📝

    Spesso la prima domanda che viene rivolta a un candidato è la classica “mi parli un po’ di lei”. Di solito è una domanda che viene utilizzata per rompere il ghiaccio e aiutare il candidato a sentirsi a suo agio, ma se la persona che sta affrontando il colloquio è già in forte stress, rischia di non riuscire a presentarsi in modo efficace. Per questo motivo, consigliamo di preparare una breve presentazione di te in cui raccontare i dettagli della carriera lavorativa, i collegamenti tra le varie posizioni ricoperte, i percorsi formativi e le tue esperienze di vita. Racconta un po’ di te: dove vivi, quali sono i tuoi interessi e le tue qualità.  Guardati allo specchio mentre parli, capirai tante cose sulla tua comunicazione paraverbale! 

  • Prepara un breve discorso sulle motivazioni che ti hanno spinto a scegliere quell’azienda ✅

    Non sottovalutare l’importanza di conoscere l’azienda per cui hai mandato la candidatura.
    Prima di un colloquio documentati sulla sua storia, la mission, la vision e i valori che la distinguono: dimostrerai interesse e, inoltre, aiuterai a evitare l’effetto “ho inviato tante candidature, un posto vale l’altro”.

  • Esercitati sulle domande più comuni 📚

    Come dicevamo prima, il modo in cui ti poni è importante e ti aiuta ad avere maggiore sicurezza e a gestire l’agitazione. Allo stesso modo, esercitarsi sulle domande più comuni (“quali sono i tuoi punti di forza e di debolezza?”, “quali traguardi hai raggiunto?”, “perché dovremmo scegliere te?”) e preparare delle risposte può essere utile a migliorare la tua sicurezza. È possibile che capitino domande fatte apposta per valutare la capacità del candidato di gestire le difficoltà. Come affrontarle? Non andare nel panico e mostra le tue capacità di ragionamento, ricordati che spesso la risposta corretta non esiste 😉

  • Fai domande e mostra il tuo interesse 🙋

    Cerca sempre di porre domande inerenti al lavoro e all’azienda, in questo modo dimostrerai il tuo interessamento e il tuo entusiasmo: è un comportamento spesso apprezzato dai recruiter, che aiuta a far notare il tuo coinvolgimento. 

Adesso hai tutte le carte in regola per affrontare al meglio un colloquio di lavoro! 🎉

Cerca sempre di dare il meglio di te e tieni a mente che può capitare di non essere selezionati, ma questo non significa che tu debba considerarla come una sconfitta! Anzi, impara da questa esperienza che aumenterà le tue capacità per affrontare efficacemente un colloquio.

Ricorda che Jobby può essere un ottimo modo per entrare in contatto con aziende e mansioni lavorative per accumulare esperienza, non solo lavorativa: potrai imparare come porti e come relazionarti, oltre che collezionare valide esperienze che possono arricchire il tuo cv!

Speriamo che questi consigli ti siano stati utili e, se devi affrontare un colloquio, tutto il team Jobby ti augura un grande in bocca al lupo! 🍀

Non dimenticare di condividere con i tuoi amici questi consigli per imparare come affrontare un colloquio di lavoro al meglio! 

Stay tuned per altri consigli utili o novità 🔥